10月自考考试时间即将来临，很多新生小伙伴在报名时发现自学考试的专业设置丰富，不知道该如何选择，下面根据相关信息整理三个就业稳定的自考专业，感兴趣的小伙伴一起来看看吧!
这三个就业稳定的自考专业你知道吗?!
人力资源管理
专业优势
考试科目少，不考数学，英语选考;考公考编热门专业，就业前景好;管理型人才需求大，就业机会多;可接触高层管理人才，扩大人脉圈毕业拿证时间
考试次数：一年3次，每次可报考4门
论文及毕业申请：一年2次;6/12月
最快1.5年考完，2年取证;可申请学士学位证，为考研创造条件
课程设置
必考11门;选考4门;无加考;
必考科目：马克思主义基本原理、劳动社会学、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理、工作岗位研究原理与应用、毕业论文
选考科目：英语 (二)、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论
就业方何
人力资源管理专业的毕业生可以前往工商企业、事业单位和政府部门以及提供管理咨询、人力资源外包、人力资源管理外包服务业务的机构从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
行政管理
专业优势
考试科目少，考试机会多，拿证快;考公考编热门专业，就业前景好;强调理论知识学习，注重实操能力培养;就业岗位多，好找工作，工作生活两不误;可申请学士学位证，为考研创造条件毕业拿证时间
考试次数：一年3次，每次可报考4门;论文及毕业申请：一年2次;6/12月;最快1.5年考完，2年取证课程设置
必考14门;无选考;加考1门;
必考科目：思想道德修养、毛泽东思想和中国特色社会主义体系、人力资源管理、政治学概论、现代管理学、社会研究方法、大学语文、法学概论、公文写作与处理、公共关系学、管理心理学、行政管理学、市政学、计算机应用基础
加考科目：宪法学
就业方向
本专业的毕业生就业主要面向工商行政管理部门、涉外经济等管理部门，具体岗位有
行政专业、文职秘书、人力专员、总经理助理等岗位。
视觉传达设计
专业优势
课程以实操为主，实用性强;线下统考科目少，不考高数，难度较低;就业需求大，就业面广，容易找到工作;自媒体行业前景好，自主创业机会多;可申请学士学位证，为考研创造条件毕业拿证时间
考试次数：一年3次，每次可报考4门
论文及毕业申请：一年2次;6/12月;最快1.5年考完，2年取证
课程设置
必考14门;选考4门;加考3门;
必考科目:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、设计素描、平面广告设计与制作、编排设计、字体设计、系列书籍装帧设计、设计色彩、计算机辅助设计、艺术设计基础、设计原理、网页设计、VI设计、艺术设计毕业设计
选考科目:英语 (二)、设计美学、设计调查、装设表现
加考科目:素描、色彩、设计基础
就业方向
本专业的毕业生在影视行业、新媒体倡议行业、平面设计、室内设计、服装设计、
装与文化传媒等方面都可就业，可从事与设计相关的行业，自主创业机会多。
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